Palkka-avoimuusdirektiivi astuu voimaan kesällä 2026
EU:n uusi palkka-avoimusdirektiivi tulee muuttamaan palkkaukseen liittyvää kulttuuria peruuttamattomasti. Direktiivin avulla EU pyrkii lisäämään palkkauksen läpinäkyvyyttä, kaventamaan sukupuolten välisiä palkkaeroja sekä edistämään tasa-arvoa.
Jotta osaat varautua direktiivin aiheuttamiin muutoksiin ajoissa, kokosimme avuksesi tämän oppaan, joka auttaa sinua ymmärtämään, mitä palkka-avoimuusdirektiivi käytännössä tarkoittaa, miten se vaikuttaa eri kokoisiin organisaatioihin ja mitä voit tehdä jo nyt, jotta olet askeleen edellä.
Aloita palkka-avoimuuteen valmistautuminen ja lataa alta maksuton opas! ↓
